Рекрутинговый центр

Рекрутинговый центр

menu
Ваш город: Москва

Телефон

+7 (495) 147-35-73

Режим работы

Пн-Пт с 9:00 до 18:00

Подбор директора по рекламе

Найди своего специалиста
Экономия времени, средств компании

Заказать подбор директора по рекламе

*Нажимая кнопку “Отправить заявку”, вы даете свое согласие на обработку данных

Сколько стоит подбор директора по рекламе

+ 10% при оплате на Р/С
Стоимость
Директор по рекламе
от 100 000 руб
Как мы работаем
1
Звонок или заявка на подбор директора по рекламе
2
Встреча с Вами - составление профиля должности. Подписание договора на оказание услуг
3
Запускаем подбор проводим оценку кандидатов, корректируем воронку найма
4
Отсеиваем нерелевантные резюме. Делаем сотни звонков кандидатам
5
Предоставляем первых отобранных и подходящих кандидатов в течении первой недели с начала работы
6
Предоставляем гарантии и помощь с адаптацией
7
Выбираем с Вами следующую вакансию

Поиск специалистов - наша квалификация

Кейсы и отзывы наших клиентов

  • Подбор: руководитель менеджеров по Вайлдбериз

    Задача:

    В короткие сроки найти эффективного руководителя менеджеров Wildberries

    Требования к кандидату: сильный управленец, обладающий аналитическим умом, гиперответственный, системный, умеющий бить в одну точку

    Директор

    ИП Веряскина Екатерина Ивановна

    Веряскина Екатерина

  • Подбор: операционный директор

    Задача:

    Найти опытного операционного директора

    Требования к кандидату: умение анализировать, стратегически мыслить и действовать, стремление к росту, результатник

    Генеральный директор

    ИП Кочнев Денис Александрович

    Кочнев Денис

  • Подбор: Начальник склада

    Задача:

    Найти исполнительного начальника склада, который организовал бы фулфилмент

    Требования к кандидату: организованность, системность, рациональность, исполнительность

    Генеральный директор

    ИП Виктор Савко

    Виктор

Наши преимущества

  • Профессионализм
    Профессионализм

    Консультации на протяжении всего периода подбора кандидатов

    Помощь с адаптацией и разработкой KPI

    Разработка системы мотивации 
сотрудников

  • Качество
    Качество

    Наши HR-менеджеры полностью 
погружаются в работу, на 100% 
понимают Ваш запрос и постоянно 
корректируют воронку подбора

    HR-менеджер на связи с Вами 24/7

  • Гарантия замены
    Гарантия замены

    Замена сотрудника в случае непрохождения испытательного срока (от 2 недель до 3 месяцев)

  • Фиксированная стоимость
    Фиксированная стоимость

    от 50 000₽ за вакансию

Особенности должности директора по рекламе

Директор по рекламе - это высокопоставленный сотрудник в компании, который отвечает за создание, планирование, реализацию и контроль эффективности рекламной стратегии. Он разрабатывает маркетинговые кампании, исследует рынок и анализирует потребности целевой аудитории, управляет рекламной командой и отвечает за достижение целей компании в области рекламы и продвижения товаров или услуг.

Требования к кандидатам на должность директора по рекламе

Кандидат должен иметь высшее образование в области рекламы, маркетинга, коммуникаций или бизнес-администрирования. Он должен быть специалистом в своей области и знать все особенности подходов к эффективной рекламной стратегии. Опыт работы и опыт управления командой являются также важными факторами при. Идеальный кандидат должен иметь опыт работы в рекламных компаниях или внутри компаний, которые активно используют рекламу для продвижения товаров и услуг. Желательно, чтобы у него был опыт управления командой и создания эффективных рекламных кампаний.

Креативность и аналитические навыки также являются важными качествами для директора по рекламе. Он должен иметь творческий взгляд на вещи, создавать новые идеи, разрабатывать видение рекламной кампании и обозначать стратегию брендинга компании. Хороший директор должен быть в состоянии анализировать данные, измерять эффективность рекламных кампаний и определять ключевые показатели с успехом.

Важно, чтобы директор по рекламе понимал цели и задачи компании, чтобы создать рекламную кампанию, которая соответствует ее потребностям и стратегическим целям. Это поможет ему эффективно организовывать работу с рекламными агентствами, изучить потребности клиентов и создать качественную рекламную кампанию, которая привлечет новых клиентов и увеличит узнаваемость бренда компании на рынке.

Особенности подбора директора по рекламе

При поиске кандидата на должность директора по рекламе мы обращаем внимание на его личные качества и опыт, а также на степень адаптивности его навыков к вашей компании. На рынке труда есть множество кандидатов на эту должность, поэтому очень важно выбрать того, кто подойдет именно вашей компании.

Наше кадровое агентство может помочь вам в поиске профессионального директора по рекламе для вашей компании. Мы тщательно отбираем специалистов, которые имеют необходимые навыки и опыт, чтобы помочь вашей компании достичь целей рекламной стратегии.

Обратившись в наше кадровое агентство, вы получите следующие преимущества:

  1. Опыт. Мы имеем богатый опыт подбора высококвалифицированных профессионалов в области маркетинга и рекламы, знаем как найти лучших кандидатов для вашего бизнеса.
  2. Нацеленность на результат. Наша команда неравнодушна к успешному росту вашей компании. Мы стремимся найти лучшего директора по рекламе, который будет наиболее эффективен в достижении ваших бизнес-целей.
  3. Обширная база данных кандидатов. Мы имеем доступ к широкому кругу кандидатов, что позволяет быстро и эффективно составлять список потенциальных кандидатов.
  4. Профессиональный подход. Мы тщательно изучим ваши потребности в подборе директора по рекламе и проведем ряд профессиональных процедур, включая собеседования, тестирование и проверку референций, чтобы найти лучшего кандидата.
  5. Конфиденциальность. Мы гарантируем полную конфиденциальность во время процесса подбора директора по рекламе. Все информация, предоставленная нами, остается конфиденциальной.

 

Если вы хотите найти директора по рекламе обратитесь в наше кадровое агентство, наши специалисты помогут вам найти профессионального директора по рекламе, который будет успешно решать поставленные задачи и иметь мотивацию работать над созданием эффективных рекламных кампаний.

Гарантия на нового сотрудника - до 2 месяцев

Рекрутеры агентства Desten Partners

  • Илья Прокофьев

    Илья Прокофьев

    Основатель рекрутингового центра, трекер, бизнес-тренер

  • Вероника Сафонова

    Вероника Сафонова

    Ведущий hr-менеджер

  • Алена

    Алена

    Руководитель отдела подбора персонала

  • Виктория

    Виктория

    HR-менеджер / Королева улья IT

  • Камилла

    Камилла

    HR-менеджер / Проджект-менеджер

  • Ксения

    Ксения

    HR-менеджер / Проджект-менеджер

  • Аргишти

    Аргишти

    Технический специалист / Менеджер по коммуникациям

  • Екатерина

    Екатерина

    HR-менеджер

  • Анастасия

    Анастасия

    HR-менеджер

  • Анастасия

    Анастасия

    Младший HR-менеджер

Наши клиенты
  • 87%

    Клиентов обращаются к нам повторно

  • 65%

    Клиентов стали нашими долгосрочными партнерами

  • 93%

    Клиентов рекомендуют нас своим партнерам и друзьям

Обратный звонок
Бесплатная консультация
Найти сотрудника
Ваш город: Москва