Рекрутинговый центр

Рекрутинговый центр

menu
Ваш город: Москва

Телефон

+7 (495) 147-35-73

Режим работы

Пн-Пт с 9:00 до 18:00

Подбор пилота

Найди своего специалиста
Экономия времени, средств компании

Заказать подбор пилота

*Нажимая кнопку “Отправить заявку”, вы даете свое согласие на обработку данных

Сколько стоит подбор пилота

+ 10% при оплате на Р/С
Стоимость
Пилот
от 70 000 руб
Как мы работаем
1
Звонок или заявка на подбор пилота
2
Встреча с Вами - составление профиля должности. Подписание договора на оказание услуг
3
Запускаем подбор проводим оценку кандидатов, корректируем воронку найма
4
Отсеиваем нерелевантные резюме. Делаем сотни звонков кандидатам
5
Предоставляем первых отобранных и подходящих кандидатов в течении первой недели с начала работы
6
Предоставляем гарантии и помощь с адаптацией
7
Выбираем с Вами следующую вакансию

Поиск специалистов - наша квалификация

Кейсы и отзывы наших клиентов

  • Подбор: руководитель менеджеров по Вайлдбериз

    Задача:

    В короткие сроки найти эффективного руководителя менеджеров Wildberries

    Требования к кандидату: сильный управленец, обладающий аналитическим умом, гиперответственный, системный, умеющий бить в одну точку

    Директор

    ИП Веряскина Екатерина Ивановна

    Веряскина Екатерина

  • Подбор: операционный директор

    Задача:

    Найти опытного операционного директора

    Требования к кандидату: умение анализировать, стратегически мыслить и действовать, стремление к росту, результатник

    Генеральный директор

    ИП Кочнев Денис Александрович

    Кочнев Денис

  • Подбор: Начальник склада

    Задача:

    Найти исполнительного начальника склада, который организовал бы фулфилмент

    Требования к кандидату: организованность, системность, рациональность, исполнительность

    Генеральный директор

    ИП Виктор Савко

    Виктор

Наши преимущества

  • Профессионализм
    Профессионализм

    Консультации на протяжении всего периода подбора кандидатов

    Помощь с адаптацией и разработкой KPI

    Разработка системы мотивации 
сотрудников

  • Качество
    Качество

    Наши HR-менеджеры полностью 
погружаются в работу, на 100% 
понимают Ваш запрос и постоянно 
корректируют воронку подбора

    HR-менеджер на связи с Вами 24/7

  • Гарантия замены
    Гарантия замены

    Замена сотрудника в случае непрохождения испытательного срока (от 2 недель до 3 месяцев)

  • Фиксированная стоимость
    Фиксированная стоимость

    от 50 000₽ за вакансию

Пилот, или летчик, — это высококвалифицированный специалист, отвечающий за управление воздушным судном и обеспечение безопасности пассажиров и грузов. Эти профессионалы могут работать в различных сферах авиации, включая гражданскую, военную, медицинскую и аграрную. Их обязанности разнообразны и могут включать борьбу с лесными пожарами, участие в экстренной медицинской эвакуации и выполнение спасательных операций с использованием воздушного транспорта. Каждая из этих областей предъявляет свои требования к квалификации и опыту пилота.

Чтобы стать пилотом, необходимо пройти обширное обучение, которое сочетает теоретические знания и практические навыки. Учебные курсы охватывают такие темы, как принципы полета, навигация, метеорология, техническое обслуживание самолетов и нормы воздушной безопасности.

Пилоты должны обладать отличными координационными навыками, быстрой реакцией и умением принимать решения в стрессовых ситуациях. Они обязаны строго соблюдать все нормы и инструкции, чтобы гарантировать безопасность полетов.

 

Обязанности пилота

Обязанности пилота могут варьироваться в зависимости от его специализации, типа воздушного судна и конкретной миссии. Общие задачи, возлагаемые на пилота, включают:

  • Управление воздушным судном. Это процесс взлета, планирования полета, полета и посадки, а также выполнения различных маневров.
  • Планирование полета. Разработка схемы полета с учетом маршрута, погодных условий, необходимого количества топлива и загрузки, а также наличия аэропортов для посадки.
  • Навигация. Использование специальных инструментов и систем для поддержания курса.
  • Обеспечение безопасности полетов. Это основная ответственность пилота. Он должен следить за соблюдением норм безопасности, контролировать работу систем самолета и реагировать на неожиданные ситуации.
  • Поддержка связи. Взаимодействие с диспетчерами, контролерами воздушного движения и членами экипажа.
  • Обслуживание воздушного судна. Осуществление проверок и техническое обслуживание.
  • Выполнение специфических задач. К таким задачам относится эвакуация пациентов, борьба с природными бедствиями или транспортировка грузов.

 

Как найти подходящего специалиста

Поиск квалифицированного пилота может быть сложной задачей. Для начала важно определиться с требованиями к кандидату в зависимости от нужд вашей компании: типам воздушных судов, с которыми он будет работать, его квалификации и опыте работы в конкретных условиях. Можно также рассмотреть возможность обращения к профессиональным ассоциациям и организациям летчиков для размещения вакансий на их платформах.

Однако, такие поиски зачастую требуют много времени и усилий, поэтому более эффективным решением будет обратиться в рекрутинговые агентства, которые специализируются на подборе авиационного персонала.

Наша компания имеет многолетний опыт работы на рынке подбора специалистов. Оставьте заявку на нашем сайте, и в ближайшее время мы свяжемся с вами. Наши эксперты помогут отобрать подходящих кандидатов согласно вашим требованиям и проведут предварительные собеседования.

Гарантия на нового сотрудника - до 2 месяцев

Рекрутеры агентства Desten Partners

  • Илья Прокофьев

    Илья Прокофьев

    Основатель рекрутингового центра, трекер, бизнес-тренер

  • Вероника Сафонова

    Вероника Сафонова

    Ведущий hr-менеджер

  • Алена

    Алена

    Руководитель отдела подбора персонала

  • Виктория

    Виктория

    HR-менеджер / Королева улья IT

  • Камилла

    Камилла

    HR-менеджер / Проджект-менеджер

  • Ксения

    Ксения

    HR-менеджер / Проджект-менеджер

  • Аргишти

    Аргишти

    Технический специалист / Менеджер по коммуникациям

  • Екатерина

    Екатерина

    HR-менеджер

  • Анастасия

    Анастасия

    HR-менеджер

  • Анастасия

    Анастасия

    Младший HR-менеджер

Наши клиенты
  • 87%

    Клиентов обращаются к нам повторно

  • 65%

    Клиентов стали нашими долгосрочными партнерами

  • 93%

    Клиентов рекомендуют нас своим партнерам и друзьям

Обратный звонок
Бесплатная консультация
Найти сотрудника
Ваш город: Москва