Подбор руководителя уровня С

Заказать подбор руководителя уровня С

Сколько стоит подбор C-level руководителей

+ 10% при оплате на Р/С

Стоимость

Директор по информационным технологиям

от 100 000 руб

Директор по продукту

от 100 000 руб

Специалист по информационной безопасности

от 60 000 руб

Генеральный директор

от 100 000 руб

Технический директор

от 70 000 руб

Финансовый директор

от 50 000 руб

Арт-директор

от 100 000 руб

Исполнительный директор

от 70 000 руб

Директор по персоналу

от 100 000 руб

Операционный директор

от 100 000 руб

Как мы работаем

Звонок или заявка на подбор руководителя уровня с

Встреча с Вами - составление профиля должности. Подписание договора на оказание услуг

Запускаем подбор проводим оценку кандидатов, корректируем воронку найма

Отсеиваем нерелевантные резюме. Делаем сотни звонков кандидатам

Предоставляем первых отобранных и подходящих кандидатов в течении первой недели с начала работы

Предоставляем гарантии и помощь с адаптацией

Выбираем с Вами следующую вакансию

Наши преимущества

Профессионализм

Консультации на протяжении всего периода подбора кандидатов

Помощь с адаптацией и разработкой KPI

Разработка системы мотивации  сотрудников
Качество

Наши HR-менеджеры полностью  погружаются в работу, на 100%  понимают Ваш запрос и постоянно  корректируют воронку подбора

HR-менеджер на связи с Вами 24/7
Гарантия замены

Замена сотрудника в случае непрохождения испытательного срока (от 2 недель до 3 месяцев)
Фиксированная стоимость

от 50 000₽ за вакансию

Кейсы и отзывы наших клиентов

Подбор: руководитель менеджеров по Вайлдбериз

Задача:

В короткие сроки найти эффективного руководителя менеджеров Wildberries

Требования к кандидату: сильный управленец, обладающий аналитическим умом, гиперответственный, системный, умеющий бить в одну точку

Директор

ИП Веряскина Екатерина Ивановна

Веряскина Екатерина
Подбор: операционный директор

Задача:

Найти опытного операционного директора

Требования к кандидату: умение анализировать, стратегически мыслить и действовать, стремление к росту, результатник

Генеральный директор

ИП Кочнев Денис Александрович

Кочнев Денис
Подбор: Начальник склада

Задача:

Найти исполнительного начальника склада, который организовал бы фулфилмент

Требования к кандидату: организованность, системность, рациональность, исполнительность

Генеральный директор

ИП Виктор Савко

Виктор