Обзор заработных плат на «Промышленность / Производство / Инженеры» за 2026 год

Позиция	Минимальный уровень	Средний уровень	Повышенный уровень
Главный инженер в промышленной сфере	145 000 - 175 000	175 000 - 240 000	240 000 - 300 000
Главный энергетик	120 000 - 145 000	145 000 - 190 000	190 000 - 260 000
Главный конструктор	145 000 - 180 000	180 000 - 245 000	245 000 - 350 000
Главный механик	110 000 - 145 000	145 000 - 200 000	200 000 - 300 000
Главный технолог	130 000 - 190 000	190 000 - 255 000	255 000 - 500 000
Инженер КИПиА	85 000 - 125 000	125 000 - 165 000	165 000 - 220 000
Инженер по ОТ и ТБ	85 000 - 115 000	115 000 - 155 000	155 000 - 200 000
Инженер по эксплуатации в промышленной сфере	90 000 - 110 000	110 000 - 145 000	145 000 - 200 000
Инженер ПТО в сфере промышленности	120 000 - 130 000	130 000 - 170 000	170 000 - 200 000
Начальник производства	130 000 - 180 000	180 000 - 220 000	220 000 - 400 000
Инженер-проектировщик	90 000 - 120 000	120 000 - 165 000	165 000 - 230 000
Менеджер по качеству / инженер ОТК	70 000 - 90 000	90 000 - 120 000	120 000 - 200 000
Менеджер проекта	110 000 - 150 000	150 000 - 200 000	200 000 - 350 000
Начальник отдела ПТО/СДО/ОКК/ОТК	95 000 - 130 000	130 000 - 175 000	175 000 - 250 000
Специалист по сертификации в сфере промышленности	70 000 - 100 000	100 000 - 135 000	135 000 - 200 000
Технический директор	165 000 - 220 000	220 000 - 300 000	300 000 - 400 000
Энергетик	90 000 - 105 000	105 000 - 140 000	140 000 - 175 000

Обзор заработных плат на «Промышленность / Производство / Инженеры» за 2025 год

Специалисты в этой сфере это в первую очередь инженеры: технологи, конструкторы, энергетики и др. Ценятся те, кто добавляет к высшему профессиональному образованию дополнительные знания – владение проектными программами (AutoCAD и др.).

Зарплата инженера зависит от отрасли. Она выше в коммерческих компаниях, где процент от выполненной работы засчитывается в заработную плату. Влияет на уровень зарплатных предложений и наличие патентов на интеллектуальную собственность.

Обзор заработных плат промышленного персонала, подготовленный нами, поможет вам сориентироваться при подборе кандидата.

Из чего состоит обзор?

Средняя заработная плата промышленного персонала представлена тремя уровнями.

Минимальная – актуальна при подборе специалистов на низкоквалифицированные должности, в основном без опыта работы. Существует риск того, что такие должности останутся вакантными в течение длительного периода времени, но часто предлагаются дополнительные условия для мотивации сотрудников (например, хороший социальный пакет, быстрый карьерный рост и т. д.).

Среднерыночная — оптимальный уровень, отражающий потребности большинства профессионалов. Как правило, сроки подбора сотрудников при таком уровне зарплаты являются оптимальными.

Повышенная — самая высокая ставка заработной платы, используют для привлечения в компанию лучших специалистов в своей области.

Какие проблемы помогает решить оценка зарплат

Независимая проверка зарплаты поможет вам сориентироваться:

Сколько в среднем зарабатывает квалифицированный рабочий, который нужен вашей компании?
Насколько предлагаемая вами зарплата соответствует рыночному уровню зарплатных предложений?
Какова динамика роста или снижения заработной платы в данной отрасли?
Как правильно распределить фонд заработной платы, оптимизировать выплаты сотрудникам и удержать ценных сотрудников в своей рабочей силе.

Наш обзор заработных плат помогает сэкономить время и ресурсы при поиске статистики зарплат и мы рекомендуем этим воспользоваться. Подпишитесь на нашу рассылку, чтобы получать ежеквартальные обновления зарплат в нужных вам отраслях.